BANDUNG, itb.ac.id - Departemen Pengembangan Karir Alumni Ikatan Alumni ITB menyelenggarakan Career Management Training (CMT) Angkatan I, bagi para alumni muda yang saat ini tengah mempersiapkan diri untuk mendapatkan pekerjaan. CMT angkatan I ini dilaksanakan selama 2 hari, Jumat(8/8) dan Sabtu(9/8) di Gedung I Learning Center Kampus Telkom Gegerkalong Bandung. Abah Rama Royani, dari Lead Pro Managament Consulting, hadir sebagai pembicara pertama, menyampaikan bagaimana menggali dan mengembangkan potensi dan kekuatan diri. Abah Rama mendefinisikan kekuatan (strength) sebagai kegiatan yang membuat kita merasa semakin kuat. Rasa semakin kuat tersebut dapat berbentuk keinginan yang kuat untuk melakukannya lagi, kemampuan melakukannya dengan mudah hingga kita tidak merasakan adanya waktu, atau adanya rasa puas setelah melakukan suatu hal. Sedangkan kelemahan (weakness) adalah kegiatan yang membuat kita merasa semakin lemah, dengan tanda-tanda sebaliknya dari kekuatan. Abah Rama membuat 114 klaster kegiatan yang dibagi dengan urutan STRENGTH : Servicing Technical Reasoning, Elementary, Networking, Generating Idea, Thinking, dan Headman. Para peserta mengisi "Strength Cluster" yang telah disediakan, untuk melihat apa sebenarnya kekuatan dan kelemahan diri masing-masing. Dari isian "Strength Cluster" tersebut, kita dapat menyimpulkan apakah diri kita termasuk tipe pemimpin, pengorganisir, pemikir, atau pencipta. Abah Rama berpesan, dalam berorganisasi, usahakan agar hanya ada empat macam obrolan berikut terkait dengan diri kita, yaitu mengenai kekuatan kita, mengenai bagaimana kekuatan bisa membantu orang lain dan organisasi, mengenai kelemahan kita, dan bagaimana orang sekitar kita bisa membantu mengatasi kelemahan tersebut. Topik berikutnya mengenai teknik membuat resume dan curriculum vitae, disampaikan oleh Djaka Sundan (VP Organizational Development PT. Telkom, Tbk.). CV atau resume diperlukan untuk memperoleh kesempatan wawancara dalam pencarian pekerjaan. Dalam menulis CV atau resume, terdapat aturan mutlak, yaitu harus jujur dalam penulisan, memberikan informasi positif, menggunakan tata bahasa yang baik, serta harus eksplisit (jelas). Disebutkan oleh Djaka, hal yang termasuk terlarang dalam membuat CV atau resume adalah menuliskan berat dan tinggi badan, alasan meninggalkan pekerjaan sebelumnya,informasi gaji, dan menuliskan judul "resume". Rangkaian acara CMT angkatan I ini akan dilanjutkan dengan adanya Career Day oleh IA ITB pada bulan Oktober mendatang. Diharapkan, para alumni muda ITB mendapatkan pengetahuan dan wawasan yang cukup dari CMT, sehingga dapat dengan mudah memperoleh pekerjaan yang diinginkan.